Pracownik zachorował w trakcie korzystania z siły wyższej – jak postąpić? Pracownik zawnioskował o dwa dni wolnego z powodu siły wyższej, a następnie na te same dni wpłynęło jego zwolnienie lekarskie z tytułu niezdolności do pracy. Czy chory pracownik może korzystać ze zwolnienia z powodu siły wyższej? Okazuje się, że choroba pracownika nie anuluje automatycznie zwolnienia z powodu siły wyższej, a chory pracownik jest „stratny” na wynagrodzeniu chorobowym (zasiłku). Zgodnie ze stanowiskiem Ministerstwa Rodziny i Polityki Społecznej (z 4 lipca 2023 r. Gazeta Prawna z 27 lipca 2023 r. nr 144, dodatek Ubezpieczenia i Świadczenia) zasiłek chorobowy nie przysługuje za okresy niezdolności do pracy, w których ubezpieczony zachowuje prawo do wynagrodzenia. Zatem w przypadku gdy za ten sam dzień (dni) pracownik otrzyma też zwolnienie lekarskie na siebie lub dziecko – płatnik wypłaca mu połowę wynagrodzenia urlopowego, a nie zasiłek (chorobowy lub opiekuńczy) lub wynagrodzenie chorobowe. Ponadto – w opisanej sytuacji – dwa dni zwolnienia z powodu siły wyższej należy uznać za wykorzystane przez pracownika. Jak wyjaśnił Główny Inspektorat Pracy (stanowisko z 31 sierpnia 2023 r. dla Aktualności Kadrowych WIP), w przypadku, gdy pracownik zawnioskował o zwolnienie od pracy z powodu siły wyższej na 2 dni, a następnie na te dni dostarczył L4, pracodawca nie będzie zobowiązany do udzielenia zwolnienia w terminie późniejszym.
Jeżeli w ramach swoich obowiązków musicie Państwo rozstrzygać takie wątpliwości, jesteście odpowiedzialni za poprawne wypłacanie pracownikowi wynagrodzenia albo zasiłku chorobowego, to serdecznie zapraszamy na prelekcję pt. „Płatne i bezpłatne zwolnienia od pracy”, którą już 23 listopada br. w ramach Konferencji „Płace 2023/2024 – Wynagrodzenia, składki i podatki z uwzględnieniem najnowszych zmian” wygłosi znana specjalistka, pani Iwona Nowak – Przybylska.
Konferencja jest pierwszym dniem Forum Kadrowo – Płacowego dla Praktyków, które odbędzie się w dniach 23 i 24 lipca br. stacjonarnie w Warszawie oraz on-line z wybranego przez Państwa miejsca.
Link do Konferencji: https://konferencjakadryplace.pl/konferencja-23-listopada-2023/
Zachęcamy także do tego, żebyście Państwo w drugim dniu Forum – 24 listopada br. – wzięli udział w wybranym Warsztacie:
Warsztat 1: „Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych po zmianach”, który poprowadzi pani Monika Cieślak
Link do Warsztatu: https://konferencjakadryplace.pl/warsztat-i-24-listopada-2023/
Warsztat 2: „Korekta listy płac, rozliczenia z ZUS i US z uwzględnieniem zmian podatkowych od 2023 r.”, który poprowadzi pan Andrzej Radzisław
Link do Warsztatu: https://konferencjakadryplace.pl/warsztat-ii-24-listopada-2023/
