Szkolenia zamknięte

Most Wanted! – Szkolenia skrojone na miarę!

Wszystkie organizowane przez nas szkolenia i warsztaty mają charakter praktyczny, a program oraz sposób prowadzenia zajęć odpowiada oczekiwaniom odbiorców.

Szkolenia dostosowywane są do Państwa potrzeb

Wartość naszych szkoleń zamkniętych oparta jest w dużej mierze na dostosowaniu zawartości merytorycznej oraz czasu, sposobu i miejsca realizacji szkolenia do potrzeb i możliwości konkretnej firmy. Zakres każdego z nich ustalamy indywidualnie. Jesteśmy także otwarci na Państwa sugestie i oczekiwania.

uczenie-sie-kolegow-ze-sredniego-strzalu_resultJPG1

Szkolenia zamknięte z prawa pracy
z Moniką Frączek

Oferujemy dedykowane szkolenia zamknięte z zakresu prawa pracy, prowadzone przez Monikę Frączek – prawnika i eksperta prawa pracy z wieloletnim doświadczeniem w administracji publicznej oraz praktyce szkoleniowo-doradczej.
Szkolenia są projektowane indywidualnie, w oparciu o realne potrzeby organizacji, obowiązujące procedury oraz aktualne i planowane zmiany legislacyjne. Programy mają charakter praktyczny – koncentrują się na konkretnych problemach, ryzykach i decyzjach, z którymi na co dzień mierzą się działy HR, kadry, menedżerowie i pracodawcy.

Zakres tematyczny obejmuje m.in.:
• aktualne i nadchodzące zmiany w prawie pracy,
• czas pracy i jego rozliczanie,
• jawność i równość wynagrodzeń,
• zatrudnianie i rozwiązywanie stosunku pracy,
• dokumentację pracowniczą (w tym akta osobowe),
• przeciwdziałanie mobbingowi, dyskryminacji i innym negatywnym zjawiskom w miejscu pracy,
• odpowiedzialność i obowiązki kadry kierowniczej.
Szkolenia realizujemy w formule stacjonarnej, online lub jako szkolenia nagrane. Każda wycena przygotowywana jest indywidualnie.

👉 Pobierz szczegółową ofertę szkoleń zamkniętych i poznaj pełen zakres tematów oraz możliwości współpracy.

POBIERZ OFERTĘ PDF

Szkolenie na Twoich warunkach, z korzyścią dla całego zespołu!

Jakie są korzyści udziału w szkoleniach zamkniętych organizowanych przez Most Wanted!?

Dopasujemy program szkolenia do oczekiwań uczestników, zamawiający szkolenie ma wpływ na ostateczny zakres programu szkolenia,
Jeżeli taka będzie wola zamawiającego szkolenie - wewnętrzne dokumenty organizacji mogą stanowić element materiałów szkoleniowych (praca na konkretnych np. procedurach lub regulaminach),
Dajemy możliwość przeszkolenia wybranych lub wszystkich pracowników z wskazanego zakresu tematycznego, zgodnie z potrzebami konkretnej organizacji,
Zapewniamy dostosowanie szkolenia do branży i otoczenia biznesowego, w którym działa zamawiający szkolenie,
Zapewniamy dostosowanie treści szkolenia do poziomu zaawansowania jego uczestników w zakresie danej tematyki,
Cały czas szkolenia poświęcony jest danej organizacji i jej problemom, uczestnicy mogą identyfikować się z treścią szkolenia oraz zadawać pytania bez skrepowania,
Termin szkolenia dostosowujemy do preferencji uczestników, możliwe również niestandardowe dni i godziny zajęć,
Czas odbywania zajęć można ustawić w sposób minimalizujący zakłócenia toku pracy,
Organizujemy szkolenia w miejscu wybranym przez zamawiającego i najwygodniejszym dla uczestników szkolenia,
Dopasowujemy sposób i tryb prowadzania zajęć do specyfiki i możliwości technicznych oraz organizacyjnych zamawiającego szkolenie oraz jego uczestników,
Szkolenie w formule on-line są organizowane z wykorzystaniem narzędzi preferowanych przez zamawiającego szkolenie np. – platforma Clickmeeting, Ms Teams lub inne,
Interakcja pomiędzy znającymi się uczestnikami jest pełniejsza, wyższa jest też efektywność uczenia się, pogłębia się integracja szkolącego się zespołu,
Koszt szkolenia jest ustalany indywidualnie z zamawiającym, koszt jest ustalany preferencyjnie jeżeli szkolenie ma dotyczyć większej liczby uczestników lub zamawiający umówi się na więcej szkoleń w określonej perspektywie czasowej,
Szkolenia zamknięte – to praktyczna i dobrze oceniana forma employer brandingu wewnętrznego, która przekłada się na pozytywny wizerunek organizacji jako pracodawcy.

Most Wanted! – Szkolenia skrojone na miarę!